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监理工程师案例分析模拟试题:招投标工作程序

2013-11-12  来自于:课评集

  案例分析模拟试题

  某建设工程,招标人决定采用公开招标的形式进行招标,资格审查的方式为资格预审。其招投标工作程序如下:

  (1)招标备案、确定招标方式;

  (2)发送投标邀请书;

  (3)编制、发出招标文件;

  (4)踏勘现场、答疑;

  (5)编制、发放资格预审文件和递交资格预审申请书;

  (6)资格预审,确定合格的投标申请人;

  (7)编制、送达与签收投标文件;

  (8)开标、组建评标委员会、评标;

  (9)发出中标通知书;

  (10)招标投标情况书面报告及备案;

  (11)签署合同。

  【问题】

  1.本工程的招投标工作的程序存在什么不恰当之处?应如何改正?

  2.在评标阶段,评标委员会应就投标人和投标文件的哪些方面完成评标工作?

  3.招标人于2008年6月1日确定了中标人,应当在多少日内向何部门备案?

  【考点】

  工程招标。

  【要点分析】

  考查考生对于工程招标程序和具体工作的掌握情况。

  【参考答案】

  1.本工程采用公开招标的形式进行招标,因此“发送投标邀请书”的做法是错误的,应当是“发布招标公告”;此外,本工程的招投标工作各程序步骤有错误,正确的步骤是:

  (1)招标备案、确定招标方式;

  (2)发布招标公告;

  (3)编制、发放资格预审文件和递交资格预审申请书;

  (4)资格预审,确定合格的投标申请人;

  (5)编制、发出招标文件;

  (6)踏勘现场、答疑;

  (7)编制、送达与签收投标文件;

  (8)开标、组建评标委员会、评标;

  (9)招标投标情况书面报告及备案;

  (10)发出中标通知书;

  (11)签署合同。

  2.在评标阶段,评标委员会应就如下方面完成评标工作:

  (1)符合性鉴定;

  (2)技术标评审;

  (3)商务标评审。

  此外,如果是采用资格后审方式进行资格审查的招投标,还应在此阶段由评标委员会进行资格审查(后审)。

  3.招标人于2008年6月1日确定了中标人,应当在15日内,即2008年6月15日前,向建设行政主管部门备案。

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