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2012年广西城市建设学校公开招聘工作人员的通知

2012-12-16  来自于:课评集

  课评集教师招聘频道讯:广西城市建设学校公开招聘工作人员的通知

  广西城市建设学校2012年公开招聘工作人员简章

  广西城市建设学校是一所立足广西,面向全国招生的全日制国家级重点中等职业学校,是相当正处级财政全额拨款事业单位,归口自治区住房和城乡建设厅管理。按照《中华人民共和国职业教育法》的有关规定,学校开展以中专学历为主的中等职业教育活动,培养地方经济发展需要的高素质、一线专业技能实践型人才。

  为加强我校学科建设和教师队伍建设,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员试行办法》(桂政发[2005]45号)和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等有关文件精神,结合我校的实际情况,经自治区有关部门同意,现向区内外招聘相关专业的工作人员13名。

  现将有关事项公告如下(本公告自发布之日起10个工作日内有效):

  一、    招聘岗位、人数及待遇

  本次招聘的岗位数合计13个,其中实名编专业技术人员9名,行政管理人员1名,后勤控制数3名。

  具体岗位、人数、专业情况见附件1.

  聘用人员按事业单位全额拨款工资及待遇执行。

  二、应聘条件

  (一)基本条件:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

  3、具有履行岗位职责的文化程度、知识、能力,具备应聘岗位所需的任职资格、执业(职业)资格及技能要求,思想品德端正,拥护中国共产党的路线、方针、政策,严格遵守国家宪法和法律,有较好的思想政治素质,热爱教育事业,具有良好的师德、服务意识和较强的业务能力,具备团队精神。并符合招聘岗位所需的专业、学历、学位、职称等资格条件;

  4、具有正常履行岗位职责的身体条件,能适应拟任岗位所需的身体条件;

  5、年龄要求:博士年龄不限,其他应聘者要求在1967年1月1日以后出生,其中,年满40周岁以上者必须具有高级以上职称,年满35周岁者必须具有中级以上职称;

  6、具备应聘岗位所需的其他条件。

  三、招聘程序及办法

  招聘工作按照德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则,采取面试与考核相结合的办法进行,按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、考核、体检、确定拟聘人员、公示招聘结果、办理聘用手续的程序进行。

  (一)报名及资格审查

  1、报名提供以下材料:

  (1)报名表1份

  (2)个人简历1份

  (3)近期1寸证件照2张(1张贴于报名表相片栏、1张贴于报名表右下方以备用)

  (4)提供身份证、毕业证、学位证、职称证以及报名条件中要求的技能等级证书复印件各1份

  (6)应届毕业生提供就业推荐表复印件1份

  (7)获奖材料各1份

  注意:所提供的报名资料按以上顺序排列装订成册再提交。

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