四、招聘步骤
(一)网络报名
报名采用网络报名的方式进行，报名网站为亳州人事考试网。报名时间为2013年5月27日9:00至5月31日16:00，逾期不再补报。
报考人员登录亳州人事考试网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《谯城区2013年度公开招聘中小学幼儿园教师报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295X413像素，大小20—100kb)，并提供有效通讯方式(如有变更，要及时告知)。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
(二)资格审查
资格审查工作由谯城区人力资源和社会保障局、谯城区教育局负责，统一在亳州人事考试网上进行。
(三)报名确认
报考人员报名后至6月1日16:00前可随时登录亳州人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在6月1日16:00之前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员于6月2日16:00前登录亳州人事考试网按规定缴纳笔试费用和报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，笔试费用按每人每科45元标准(两科共90元)收取。
为了确保新进人员质量，应聘同一岗位的人员其报考人数与岗位招聘数的比例小学、初中音乐、体育、美术、信息技术学科应不低于2:1，其他学科应不低于3:1.不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于6月4日9:00—16:00改报其他岗位。
(四)笔试
笔试内容及分数设置：笔试科目为教育综合知识100分，学科专业知识100分，两科按3：7的比例合成笔试成绩，总分100分。
1.教育综合知识主要内容：《教育学》、《心理学》和有关教育法规政策。
2.学科专业知识主要内容：学科课程标准、教材教法(对教材的理解和把握、教学设计、案例分析等)和学科知识(学科专业知识的深度和广度不超过规定学历应具备的水平)。
笔试采取闭卷形式，对笔试过程进行录像备查。
笔试时间为2013年6月22日上午9:00—11:30.
本次考试不指定考试辅导用书。谯城区招聘工作主管机关不举办也不委托任何机构举办考试培训班。
报考人员可于6月19日至6月21日从亳州人事考试网自行下载并打印《准考证》。具体考点、考场详见考生个人准考证。
为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线。笔试成绩总分达到60分的应聘人员，方可进入资格复审和考察。
“服务基层项目”人员报考的，按规定执行加分政策。符合规定加分人员于2013年6月22日14:30至6月23日17:30期间，携带相关证书到谯城区教育局组织人事股(地址：亳州市三曹路40号，联系电话：0558—5523134)申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，由谯城区教育局在谯城区人力资源社会保障网、谯城区教育网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其笔试成绩总分增加2分。