为了解决陆川县中学部分学科教师紧缺问题，经县编委会批准用编，报玉林市人力资源和社会保障局批准招聘，决定通过双向选择面试公开招聘陆川县中学教师13名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数
招聘陆川县中学教师13名。其中：通用技术教师2名、地理教师3名、历史教师2名、生物教师3名、艺术教师2名、教育管理1名。
二、招聘对象
普通高等院校应届毕业生。
三、招聘条件、要求
（一）遵纪守法，热爱教育事业，有良好的思想品德与职业道德；
（二）具有正常履行岗位职责所需的工作能力；
（三）具有正常履行岗位职责所需的身体条件；
（四）二本及以上学历，学士及以上学位；
（五）通用技术教师须物理学、工程学相关院校专业毕业，教育管理须学校管理、文秘相关专业毕业。
四、招聘办法
采用双向选择面试办法进行招聘。招聘按下列程序进行：
（一）报名和初试。于2013年4月3日在广西师范大学现场进行报名和初试。应聘者应交身份证、学生证或毕业证、教师资格证、学校推荐材料及证明、学习成绩表、其他相关材料等原件及复印件（验证后收复印件，退回原件）。
（二）复试。初试结束后，按岗位根据考生的初试结果、学历层次、所学专业、学习成绩、在校表现等，按1:3的比例择优确定复试人选进行复试（符合报考条件的报考人数少于1:3比例的岗位，按实际符合报考条件的报考人数进行复试）。复试时间、地点另定。
（三）体检、考察。按岗位在复试成绩合格人员中从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察人选进行体检、考察。体检参照录用公务员体检标准进行。考察主要是就政治思想、道德品质、现实表现与工作能力、遵纪守法等情况对考察对象进行考察。
（四）公示。对体检、考察合格的人员确定为拟聘用人员，进行为期7天的公示。
（五）聘用。公示结果不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续（2013年7月30日前未取得符合岗位要求的毕业证书、学位证、教师资格证及相关证书的取消聘用资格）。
五、聘用人员待遇
聘用人员列入编制管理，执行国家、自治区规定的教师工资福利待遇。
六、监督
为保证招聘的公平、公正，请纪检、监察部门派人对招聘工作进行监督。
七、咨询电话：
0775—7333705（陆川县教育局）
0775—7221858（陆川县人社局）
18977996822（陆川县中学林老师）
陆川县人力资源和社会保障局
二○一三年三月二十七日